Indicadores Demográficos

Población 2018:   942.987   habitantes
Hombres:   452.434   habitantes
Mujeres:   490.553   habitantes

Promedio de edad en el municipio de La Paz:

31 años

Indicadores de Vivienda

Propia:   60   %
Alquilada:   17   %
Anticrético:   8   %
Otras modalidades:   15,5   %

Consumo total promedio de energía eléctrica:

13,54 TW -hr

Indicadores de Educación

Escuelas en el Municipio de La Paz:   486
Escuelas públicas:   309
Escuelas privadas:   177

Tasa de analfabetismo:

1,2 %

Indicadores de Salud

Centros de Salud en la Adm. Municipal:   68   centros
1er Nivel:   63   centros
2do Nivel:   5   centros

Casos atentidos con desnutrición grave a menores de 5 años:

397 casos

Indicadores Vitales

Esperanza de vida al nacer:   73   años
Hombres:   70   años
Mujeres:   76   años

Número de nacimnientos:

16.592 casos

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Presentación

Estimados Paceños y Paceñas:
El Gobierno Autónomo Municipal de La Paz, demostró que el esfuerzo, la honestidad y sobre todo el compromiso con la gente hicieron posible la transformación de la ciudad, principalmente reflejada en la atención oportuna y efectiva de las necesidades de la población de nuestro Municipio, mejorando la calidad de vida en sus aspectos tangibles e intangibles, a través de la elaboración de políticas públicas locales inclusivas e innovadoras, que se manifiesten en barrios dignos y seguros. En este sentido, nuestro Programa Operativo Anual y Presupuesto 2019 se constituye en un instrumento de construcción colectiva y de priorización de proyectos de manera participativa con las personas que harán posible la solución de sus carencias y la atención de sus demandas.

En esta oportunidad, un elemento adicional que se incorpora a la planificación municipal es el Presupuesto Plurianual que, para el caso del Municipio de La Paz, es más bien una proyección en el mediano plazo de los proyectos u obras que debemos concluir en lo que resta de nuestra gestión municipal, considerando que adicionalmente responden a una visión de desarrollo integral, planificada y vigente en nuestro Plan Integral La Paz 2040.

Consecuentemente, de acuerdo al mandato de nuestra institución y en estricto cumplimiento a las disposiciones que rigen la administración pública, ponemos a consideración de todos(as) ustedes el Programa Operativo Anual y Presupuesto 2019, documento en el cual se plasman el conjunto de programas, proyectos y actividades, priorizadas a través del proceso participativo que involucra a nuestras organizaciones sociales, pero también siendo coherentes con el Programa de Gobierno “La Paz 24/7”, el mismo que ha merecido el apoyo mayoritario de los paceños y paceñas, que confían en nuestra gestión que además de dar continuidad y seguridad, promete una La Paz con una visión de futuro de mediano y largo plazo.

Estamos convencidos que la gestión del Gobierno Autónomo Municipal de La Paz ha demostrado en la practica el verdadero concepto de servicio público, permitiendo consolidar un modelo de gestión municipal, que nos hace más eficientes en la administración de los recursos públicos, abriendo oportunidades para gestiones de financiamiento, que garantizan la ejecución de proyectos estratégicos en la gestión 2019. Consecuentemente, nuestro Programa Operativo Anual y Presupuesto 2.019 responden al objetivo fundamental de afianzamiento de una gestión responsable basada en resultados y orientada a la mejora continua en los servicios que presta el Gobierno Autónomo Municipal de La Paz, en el marco de una visión de desarrollo integral y estratégica de largo alcance.
El Programa Operativo Anual y Presupuesto 2.019 que presentamos, supera los 2.362 millones de bolivianos, destinados a ejecutar más de 1.480 operaciones y se constituye en un importante hito conducente a la ejecución del Plan Integral La Paz 2040, aprobado mediante Ley Autónoma Municipal N° 68/2014.
La gestión 2019 prioritariamente estará orientada a consolidar el servicio de transporte municipal, a través de la implementación de nuevas rutas del PUMAKATARI, la construcción de importantes obras de infraestructura vial, fortalecer el sistema municipal de salud con infraestructura y servicios de calidad, la prevención de riesgos, resolver las necesidades en materia de educación a través de la construcción y mejora de la infraestructura educativa, el desayuno escolar, la mochila escolar, la dotación de mobiliario escolar, etc. También concentraremos especial atención en la seguridad ciudadana, el desarrollo económico, la refacción y mejoramiento de parques, las áreas verdes y sobre todo garantizaremos el mantenimiento integral de la ciudad.
En 2019 el Municipio de La Paz, ejercerá la presidencia de Mercociudades, la principal Red de gobiernos locales de América del Sur y un referente destacado en los procesos de integración. Bajo este contexto el Gobierno Autónomo Municipal de La Paz, llevara adelante diversas acciones relacionadas a promover las culturas como un pilar fundamental para la integración y el desarrollo, dando también continuidad a diversos proyectos de la Red de Mercociudades vinculados a participación ciudadana, desarrollo social, desarrollo económico, planificación estratégica, áreas metropolitanas y resiliencia urbana, entre los más destacados. Este hecho permitirá generar intercambios de experiencias, apoyo técnico en la consolidación de nuestro modelo de gestión municipal.
Sin embargo, también somos conscientes que la gestión 2019 no estará exenta de dificultades, pero el respaldo ciudadano, así como la madurez institucional serán las bases para superar los obstáculos que se interpongan y evitar cualquier retroceso en el normal desarrollo de nuestra gestión al frente del Gobierno Autónomo Municipal de La Paz.


Finalmente, bajo el contexto señalado ratifico mi voluntad y plena entrega para cumplir a cabalidad el Programa de Gobierno trabajando incansablemente, 24 horas al día y 7 días a la semana junto a un comprometido equipo de ejecutivos, profesionales, técnicos, administrativos y trabajadores, que me acompañan motivados por esta vocación de servicio a la ciudad y con quienes estamos dispuestos a continuar en el trayecto de trasformación de nuestra La Paz Maravillosa y Ciudad Inteligente.

Afectuosamente.

Luis Revilla Herrero
Alcalde

Gobierno Autónomo Municipal de La Paz

mAPAS
Actas

Macrodistrito: COTAHUMA

Macrodistrito: MAX PAREDES

Macrodistrito: PERIFÉRICA

Macrodistrito: SAN ANTONIO

Macrodistrito: SUR

Macrodistrito: MALLASA

Macrodistrito: CENTRO

Macrodistrito: HAMPATURI

Macrodistrito: ZONGO

MACRODISTRITO DISTRITO ACTAS LISTAS FORMULARIOS
Galería
Documentos
TOMO TITULO CONTENIDO DOCUMENTO
Créditos


El Programa Operativo Anual 2019 fue elaborado en la gestión de:


Luis Revilla Herrero
Alcalde Municipal de La Paz


Alvaro Blondel Rosseti
Secretario Ejecutivo

Marcelo Arroyo Jimenez
Secretario Municipal de Planificación para el Desarrollo

Dirección de Gestión por Resultados


Raúl H. Lopez Rivera
Director de Gestión por Resultados


Ricardo Yujra
Jefe Unidad de Programación Operativa Anual


Víctor Hugo Vargas, Dino Yana Chavez, Elizabeth Mena, Alexandra Aguilar Martinez, Carla Andrade Jhansen, José Fernandez Paco
Unidad de Programación Operativa Anual


Willy Carrillo
Jefe Unidad de Seguimiento y Monitoreo


Ramiro Lizarazu, Juan Kleeblatt, Juan Carlos Huanca, Oscar Andrade
Unidad de Seguimiento y Monitoreo


Dirección de Planificación Estratégica


Vannia Villegas Vargas
Directora de Planificación Estratégica


Ronald Gastón Rodriguez Loma
Jefe Unidad de Planificación Integral


Rossio Lizarraga, Edward Luis Aspi, Pamela Claros,Emilio Choque
Unidad de Planificación Integral


Dirección de Investigación e Información Municipal


Edgar Pacheco Teran
Director de Investigación e Información Municipal


Nelson Huanquiri Quispe
Asesor Dirección de Investigación e Información Municipal


Hilarión Huasco Apaza
Jefe Unidad de Información Municipal


Diego Osina, Rocio Quisbert, Paola Vedia, Valeria Cruz, Freddy Espejo, Joao Flores, Ramiro Yapura, Alvaro Guachalla, Marco Yujra, Angel Laura, Geraldine Silva, Jose Tarqui
Unidad de Información Municipal


Vladimir Cuty Carlo
Jefe de Unidad de Estadísticas Municipales


Roberto Virreira, Huascar Mantilla, José Flores
Unidad de Estadísticas Municipales


Clara Revollo, Carlos Medrano, Gustavo Nao
Procesadores Cartográficos


Carla Cordero
Coordinadora Programa de Análisis e Investigación Estratégica Municipal


Mabel Vargas Romano
Secretaria Municipal de Finanzas


Dirección de Financiamiento y Análisis Financiero


Javier riera Vía
Director de Financiamiento y Análisis Financiero


Rodolfo Alberto Siñani Arias
Jefe Unidad de Crédito Público


Dirección de Gestión Financiera


Claudia Apaza Angola
Directora de Gestión Financiera


Ruben Viscarra
Supervisor Dirección de Gestión Financiera


Sergio Aguirre Velasco
Asesor Dirección de Gestión Financiera


Alberto Peñaloza Carrasco
Jefe Unidad de Presupuesto


Juan Vega Arias, Gonzalo Castro Cuevas, Gorki Díaz Calderon, Miguel A. Cuaquira, Yolanda Torrez, Alexia Peñaranda Bustamante
Analistas Presupuestarios


Roberto Zambrana
Director de Gobierno Electrónico y Modernización de la Gestión

Ingrid Mariana Paredes
Jefa de la Unidad de Desarrollo Organizacional y Mejora Continua


Jimena Trujillo
Analista Técnico UDOMC


Libertad Shirley Sarmiento
Responsable de Gestión de Calidad


Elizabeth Perez Salas
Directora de Gestión de Recursos Humanos

Paul Steve Curcuy
Jefe de la Unidad de Desarrollo de Personal


Marianela Teresa Iñiguez Durán
Responsable Sector Remuneraciones

Matilde epifania Tacachira Chacon

Jefe de Unidad de Desarrollo de Personal

Eduardo Didier Burgoa Caussin
Analista Técnico de Recursos Humanos